NOS PROGRAMMES !!!
NOS PROGRAMMES A HETEC BURKINA
L’école supérieure des Hautes Etudes Technologique et Commerciales vous assure une formation professionnelle de qualité, avec pour objectif d’offrir le monde du marché des acteurs compétents et professionnels qui, à la fin de leur cycle de formation, sont aptes à être opérationnels. HETEC allie donc théorie et pratique dans tous ses filières pour vous assurer une carrière exceptionnel dans votre domaine. A cet effet, plusieurs domaines clés ont étés définis comme cibles prioritaires qui sont: Transport Logistique, Techniques Comptables et Financières, Gestion des entreprises et Organisations, Communication d’Entreprise, Marketing, Audit et Contrôle de Gestion, Gestion des Projets, Gestion des Ressources Humaines.
NOS FILIERES EN LICENCES & MASTER
Transport Logistique
Cette filière concerne la gestion des flux de marchandises et des informations associées, depuis l’approvisionnement en matières premières jusqu’à la livraison des produits finis aux consommateurs. Elle englobe la planification, l’exécution et le contrôle des opérations de transport et de stockage.
Débouchés:
– Responsable logistique : Supervise la chaîne d’approvisionnement, gère les stocks, coordonne les transports et s’assure que les opérations logistiques sont efficaces et rentables.
– Gestionnaire de stocks : Gère l’inventaire des produits, veille à leur disponibilité et optimise les niveaux de stock pour éviter les ruptures ou les surplus.
– Planificateur de transport : Organise et optimise les circuits de transport pour réduire les coûts et améliorer les délais de livraison.
– Chef de projet logistique : Gère des projets d’amélioration des processus logistiques, implémente de nouvelles technologies ou systèmes logistiques.
– Coordinateur de chaîne d’approvisionnement : Optimise la chaîne d’approvisionnement de bout en bout, depuis les fournisseurs jusqu’aux clients finaux.
– Consultant en logistique : Conseille les entreprises sur l’optimisation de leurs processus logistiques, la réduction des coûts et l’efficacité opérationnelle.
Opportunités :
A- Au Burkina Faso :
– Sociétés de transport et de logistique : Nombreuses entreprises locales et internationales opèrent dans le secteur pour soutenir le commerce et les échanges.
– Mines : L’industrie minière est un pilier économique au Burkina Faso et nécessite des professionnels de la logistique pour le transport des matières premières.
– Agro-industrie : Les entreprises agricoles ont besoin de solutions logistiques pour la distribution des produits.
B- À l’international :
– Compagnies de transport globales : Entreprises comme DHL, FedEx, UPS, et Maersk recrutent souvent pour des postes en logistique.
– Industrie manufacturière : Grandes entreprises dans les secteurs automobile, électronique et textile.
– Consulting : Firmes spécialisées en gestion de la chaîne logistique recrutent pour des analyses stratégiques.
Comptabilité, Contrôle et Audit
Cette spécialisation se concentre sur la tenue des comptes d’une entreprise, la vérification de leur exactitude, et l’audit pour s’assurer que les pratiques financières suivent les normes et règlements. Elle inclut le contrôle de gestion pour optimiser les performances financières.
Débouchés:
– Auditeur financier : Externe ou interne, il vérifie l’exactitude des livres comptables et des états financiers et s’assure que l’entreprise est en conformité avec les lois et les régulations.
– Chef comptable : Supervise l’ensemble des activités comptables de l’entreprise, des entrées quotidiennes aux rapports financiers mensuels et annuels.
– Contrôleur de gestion : Analyse les performances financières en rapport avec les budgets, détecte les écarts et propose des mesures correctives.
Opportunités:
A- Au Burkina Faso :
– Cabinets de conseil et d’audit : Présence de grands groupes tels que Deloitte, PWC, ainsi que de cabinets locaux.
– Secteur public : Fonction publique, notamment dans les ministères des finances ou de l’économie.
– NGOs : Organisations non gouvernementales nécessitant des contrôles financiers.
B- À l’international :
– Multinationales et institutions publiques : Postes dans le contrôle de gestion, audit interne ou externe.
– Cabinets d’audit « Big Four » : Partout dans le monde.
– Organisations internationales : PME, grandes entreprises, ONG internationale
Gestion des Projets
Cette filière se concentre sur la planification, l’exécution et la clôture de projets, en veillant au respect des délais, des coûts et des standards de qualité. Cela inclut la coordination des ressources humaines et matérielles pour atteindre les objectifs d’un projet.
Débouchés:
– Chef de projet : Planifie, exécute et clôture des projets en coordonnant les ressources, les budgets et les délais pour atteindre les objectifs définis.
– Directeur de projet : Supervise plusieurs chefs de projet, gère des programmes complexes et veille à l’alignement stratégique des projets.
– Analyste de projet : Soutien le chef de projet dans l’analyse des besoins, la création de plans de projet et le suivi des performances.
– Consultant en gestion de projet : Apporte une expertise et des conseils en gestion de projet à diverses organisations pour améliorer leurs processus et leurs résultats.
Opportunités:
A- Au Burkina Faso :
– Secteur public et parapublic : Projets de développement économique et social.
– ONGs : Gestion de projets humanitaires, environnementaux et de développement.
– Entreprises privées : Divers secteurs comme la construction, les technologies de l’information.
B- À l’international :
– Multinationales : Gestion de projets complexes, souvent en technologie, infrastructure, énergie.
– Consulting : Cabinets de conseil en gestion de projets.
– ONGs internationales : Projets de développement partout dans le monde.
Gestion des Ressources Humaines
Cette filière implique la gestion du personnel au sein d’une organisation. Elle couvre le recrutement, la formation, la gestion des performances, les relations de travail, la paie, et le développement organisationnel pour améliorer à la fois la satisfaction des employés et l’efficacité de l’entreprise
Débouchés:
– Responsable des ressources humaines (RRH) : Gère les politiques RH de l’entreprise, supervise le recrutement, la formation et le développement des employés.
– Chargé de recrutement : Responsable de la recherche, de la sélection et de l’intégration des nouveaux talents dans l’entreprise.
– Gestionnaire de la paie : S’assure que les employés sont payés correctement et à temps, gère les déclarations sociales et fiscales liées à la paie.
– Responsable formation : Développe et met en œuvre des programmes de formation pour les employés afin d’améliorer leurs compétences et leur performance.
– Consultant en RH : Apporte des conseils sur les stratégies RH et les meilleures pratiques pour améliorer la gestion du personnel et la satisfaction des employés.
Opportunités:
A- Au Burkina Faso :
– Grandes entreprises et multinationales : Employant des départements RH complets.
– Organisations gouvernementales : Ministères, administrations publiques.
– Agences de recrutement et de consulting : Aidant les entreprises à trouver et gérer leurs talents.
B- À l’international :
– Multinationales : Gérer les talents à travers plusieurs régions.
– Cabinets de conseil RH : Firmes globales comme Mercer, Aon Hewitt.
– Startups : Forte demande pour structurer et optimiser la gestion des talents.
Technique Comptable et Financière
Cette filière se concentre sur la gestion des finances d’une entreprise, incluant l’analyse des états financiers, la gestion des budgets, les investissements et les audits. Les professionnels dans ce domaine assurent la santé financière des organisations.
*Débouchés :
– Comptable : Enregistre et surveille les transactions financières, prépare les états financiers et veille au respect des réglementations comptables.
– Analyste financier : Évalue la performance financière de l’entreprise, analyse les budgets, établit des prévisions et conseille sur les investissements.
– Contrôleur de gestion : Surveille et analyse les coûts et les budgets, préparer des rapports financiers pour la prise de décision stratégique.
– Trésorier : Gère les flux de trésorerie de l’entreprise, veille à la liquidité, et optimise les investissements à court et long terme.
– Auditeur interne/externe : Vérifie la conformité des états financiers de l’entreprise par rapport aux normes comptables et législatives.
Opportunités:
A- Au Burkina Faso :
– Banques et institutions financières : Des opportunités dans les grandes banques comme Ecobank, Bank of Africa, Coris Bank.
– PME et grandes entreprises : Toutes les entreprises ont besoin de comptables et d’analystes financiers.
– Cabinets d’audit et de conseil : KPMG, Deloitte et des cabinets locaux.
B- À l’international :
– Institutions financières internationales : Banque mondiale, FMI, banques privées et d’investissement.
– Multinationales : Entreprises de divers secteurs recrutent pour leurs services financiers.
– Cabinets d’audit « Big Four » : Deloitte, PwC, EY, KPMG.
Marketing et Communication d'Entreprise
Elle combine les concepts de marketing (analyse des marchés, stratégies de promotion des produits/services, étude des comportements consommateurs) avec les techniques de communication (publicité, relations publiques, médias sociaux) pour atteindre et engager les publics cibles.
Débouchés:
– Responsable marketing : Développe des stratégies pour promouvoir les produits ou services de l’entreprise, analyse le marché et suit l’évolution de la concurrence.
– Chef de produit : Gère un produit ou une gamme de produits, depuis leur conception jusqu’à leur commercialisation.
– Responsable des relations publiques : Gère l’image de l’entreprise auprès des médias et du public, organise des événements et rédige des communiqués de presse.
– Community manager : Gère et anime les communautés sur les réseaux sociaux, répond aux commentaires et crée du contenu engageant.
Opportunités:
A- Au Burkina Faso :
– Entreprises locales et internationales : Toutes les entreprises ayant besoin de promouvoir leurs produits/services.
– Startups : Nouvelles entreprises souvent à la recherche de jeunes talents pour innover en marketing.
– Agences de marketing : Agences locales et internationales.
B- À l’international :
– Technologies et startups : Secteurs dynamiques attirant de nombreux professionnels du marketing.
– Grande consommation et produits de luxe : Multinationales dans ces secteurs recrutant des spécialistes en marketing.
– Agences globales : Spécialisées en publicité, médias sociaux, relations publiques.
Génie Logiciel
Cette filière se concentre sur le développement, la conception et la maintenance de logiciels. Elle englobe l’ensemble du processus de développement d’applications, depuis l’analyse des besoins des utilisateurs jusqu’à la mise en œuvre et la mise à jour des systèmes logiciels. Les compétences en génie logiciel incluent la programmation, la gestion de projets, la conception d’interface utilisateur et les tests de validation.
Débouchés:
– Développeur logiciel : Conçoit et crée des applications ou logiciels selon les spécifications des clients, en utilisant divers langages de programmation.
– Ingénieur en test logiciel : Évalue la qualité et la performance des logiciels en effectuant des tests systématiques pour détecter des bogues et des défauts.
– Architecte logiciel : Définit l’architecture des systèmes logiciels complexes, en veillant à leur scalabilité, maintenabilité et sécurité.
– Chef de projet logiciel : Gère le développement de projets logiciels, coordonne les équipes de travail et s’assure que les livrables respectent le calendrier et le budget.
– Analyste fonctionnel : Traduit les besoins des clients en spécifications techniques et s’assure que les solutions logicielles répondent aux exigences.
– Développeur full-stack : Travaille à la fois sur le backend et le frontend des applications, maîtrisant plusieurs technologies pour créer des solutions complètes.
Opportunités :
A- Au Burkina Faso :
– Startups technologiques : Croissance des entreprises qui développent des solutions innovantes pour divers secteurs, nécessitant des développeurs qualifiés.
– Sociétés de services numériques : Besoin accru d’expertise en développement logiciel pour accompagner les entreprises dans leur transformation numérique.
– Institutions éducatives : Offrent des programmes de formation en informatique et en génie logiciel, générant un besoin pour des formateurs et des développeurs.
B- À l’international :
– Entreprises technologiques : Géants comme Google, Microsoft et Amazon recrutent en permanence pour des postes dans le développement de logiciels.
– Sociétés de consulting : Recherchent des experts en génie logiciel pour aider leurs clients à optimiser leurs processus et systèmes informatiques.
– Secteur des jeux vidéo : Entreprises spécialisées dans le divertissement numérique embauchent des développeurs pour concevoir et réaliser des jeux innovants.
Systèmes réseaux Informatique et Télécoms
Système Réseau Informatique et Télécoms
Cette filière se concentre sur la conception, l’installation, la gestion et la maintenance des réseaux informatiques et des systèmes de télécommunications. Elle comprend la compréhension des infrastructures réseau, la sécurité des systèmes d’information, ainsi que le développement et le déploiement de solutions technologiques adaptées aux besoins des entreprises.
Débouchés:
– Administrateur réseau : Configure, maintient et surveille l’infrastructure réseau d’une entreprise pour assurer une connectivité efficace et sécurisée.
– Ingénieur en télécommunications : Conçoit et déploie des systèmes de communication, veille à leur fonctionnement optimal et met à jour les technologies de télécommunication.
– Architecte réseau : Planifie et met en place l’architecture des réseaux complexes, en intégrant des solutions innovantes pour améliorer la performance et la sécurité.
– Analyste en sécurité informatique : Protège les systèmes et réseaux contre les cybermenaces, et développe des stratégies pour garantir la sécurité des données.
– Technicien de support informatique : Fournit une assistance technique aux utilisateurs finaux, résout les problèmes liés aux réseaux et équipements informatiques.
– Chef de projet IT : Supervise le développement et l’implantation de nouveaux systèmes ou technologies, en coordonnant les équipes techniques et en respectant les délais et budgets.
Opportunités :
A- Au Burkina Faso :
– Opérateurs de télécommunications : Entreprises locales et internationales investissent dans l’expansion des réseaux et l’amélioration des services numériques.
– Sociétés informatiques : Besoin croissant de solutions IT pour soutenir la numérisation des entreprises et des institutions.
– Secteur public : Initiatives gouvernementales pour moderniser les infrastructures et services informatiques.
B- À l’international :
– Géants de la technologie : Entreprises comme Google, Microsoft et IBM recrutent pour divers postes dans les réseaux et télécoms.
– Startups innovantes : Entreprises technologiques émergentes recherchent des experts en réseaux pour développer des solutions de pointe.
– Entreprises de cybersécurité : Spécialisées dans la protection des systèmes informatiques contre les cyberattaques.
Procédures et Fiscalité Appliquée
La filière Procédures et Fiscalité appliquée forme des spécialistes capables de naviguer dans le domaine complexe de l’administration fiscale et des procédures légales associées. Voici une analyse des débouchés et opportunités tant au Burkina Faso qu’à l’international pour cette filière :
Débouchés au Burkina Faso
1. Administration Publique : Les diplômés peuvent travailler dans les administrations fiscales et douanières, contribuant à l’application et la gestion des lois fiscales.
2. Cabinets d’Audit et de Conseil : Les cabinets d’audit et de conseil recherchent des experts en fiscalité pour aider les entreprises à se conformer aux obligations fiscales.
3. Entreprises : Les grandes entreprises nécessitent des spécialistes en fiscalité pour optimiser leur charge fiscale et s’assurer du respect des normes.
4. Banques et Institutions Financières : Ces institutions ont besoin d’experts pour leur conformité fiscale et la gestion de leur sécurité financière.
Opportunités Internationales
1. Organisations Internationales : Des institutions telles que le FMI ou la Banque Mondiale recherchent des experts en fiscalité pour travailler sur des projets de développement.
2. Cabinets Comptables Internationaux : Les possibilités existent au sein des grands cabinets de comptabilité et d’audit (Big Four) présents dans le monde entier.
3. Investissements et Échanges Commerciaux : Avec l’augmentation des échanges internationaux, le besoin en fiscalistes capables de naviguer dans les systèmes fiscaux de différents pays est en hausse.
4. Non-Gouvernemental Organizations (NGOs) et ONGs : Les NGOs nécessitent des conseils fiscaux pour leurs opérations internationales, particulièrement dans les pays en développement.
Communication des Organisations et Publicité
La filière Communication des Organisations et Publicité prépare les étudiants à travailler dans des secteurs où la communication est essentielle pour promouvoir des produits, des idées et des marques. Voici une analyse des débouchés et opportunités tant au Burkina Faso qu’à l’international :
Débouchés au Burkina Faso
1. Agences de Publicité : Les diplômés peuvent travailler en tant que créateurs de contenu, gestionnaires de comptes, ou planificateurs médias au sein d’agences de publicité.
2. Entreprises et Organisations : Les grandes entreprises et organisations ont souvent besoin de professionnels pour gérer leur communication interne et externe, y compris les relations publiques et le marketing.
3. Médias et Presse : Il existe des opportunités dans les médias pour ceux spécialisés en communication, notamment comme rédacteurs, analystes médiatiques, ou responsables de la communication.
4. Institutions Publiques : Les organisations gouvernementales et les ONG nécessitent souvent des experts pour la communication de leurs politiques et initiatives au public.
Opportunités Internationales
1. Agences Globales : Travailler pour des agences de publicité multinationales ou des entreprises ayant une portée mondiale permet d’acquérir une expérience diversifiée.
2. Communication Digitale : Avec l’essor des plateformes numériques, il existe de nombreuses opportunités dans le marketing digital, les réseaux sociaux, et le gestion de la réputation en ligne.
3. Relations Publiques : Des opportunités existent pour les relations publiques internationales, pour gérer les communications de crise et organiser des événements sur une scène mondiale.
4. Associations Internationales et ONG : Les agences et organisations internationales recherchent des experts en communication pour aider à sensibiliser, promouvoir des causes, et influencer les politiques publiques.
Tarifs & Modalités de Paiement pour le Cycle Licence
| TARIFS & MODALITES DE PAIEMENT | ||||||
| FORMATION INITIALE (Cours du jour) – Formation Continue (Cours du soir) – E-learning (Cours en ligne) | ||||||
| Niveau | Scolarité | Versement à l’inscription | 05 Décembre | 05 Février | 05 Mars | 05 Avril |
| Licence 1 | 410 000 F | 170 000 F | 50 000 F | 70 000 F | 70 000 F | 50 000 F |
| Licence 2 | 410 000 F | 170 000 F | 50 000 F | 70 000 F | 70 000 F | 50 000 F |
| Licence 3 | 550 000 F | 290 000 F | 60 000 F | 70 000 F | 70 000 F | 60 000 F |
Tarifs & Modalités de Paiement pour le Cycle Master
| TARIFS & MODALITES DE PAIEMENT | ||||||
| Formation Continue (Cours du soir) – E-learning (Cours en ligne) | ||||||
| Niveau | Scolarité | Versement à l’inscription | 05 Décembre | 05 Février | 05 Mars | 05 Avril |
| Master 1 | 800 000 F | 380 000 F | 100 000 F | 110 000 F | 110 000 F | 100 000 F |
| Master 2 | 900 000 F | 440 000 F | 100 000 F | 120 000 F | 120 000 F | 120 000 F |